Готовый алгоритм делегирования
Схема-оберег от тупых вопросов: распечатать и повесить на дверь своего кабинета
10 стоп-действий, которыми вы уже убиваете инициативу у команды
5 инструментов для командной работы над повышением выручки компании
Таблица оценки эффективности сотрудника, которая сэкономит вам сотни тысяч
Урок 1: Как понять, кого нанять? +алгоритм делегирования
Урок 2: Как усиливать каждого сотрудника и вырастить из оператора генерального директора компании. Метанавыки
Урок 3: 10 методов управления, которые облегчат командную работу и помогут вам эффективно развивать бизнес из любой точки мира
Урок 4: Как эффективно работать с партнерами (агенства, подрядчики), чтобы не сливать бюджет на smm, контекстную рекламу, seo и прочие аутсорсинговые услуги
Урок 5: Самый горячий урок. Как сделать так, чтобы сотрудники САМИ зарабатывали компании деньги, повышали продажи, проявляли инициативу и развивали ваш бизнес
Модуль 6. Менеджмент миллионеров: как с помощью грамотного управления масштабировать компанию, зарабатывать в 70 раз больше и руководить из любой точки мира
Огненный модуль про то, как же все-таки грамотно управлять, не находясь в офисе, но при этом постоянно расти и масштабироваться?
Буду рассказывать о методах и принципах управления, проведения совещаний и планёрок.